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概要：協(xié)助設(shè)計總監(jiān)全面管理設(shè)計部組內(nèi)設(shè)計工作，包括但不限于人員調(diào)配、工作安排、及各項目進行期間的質(zhì)量監(jiān)管，加強各部門協(xié)作，促進公司各項目環(huán)節(jié)的高效完成。

1、合理安排所負責項目的日常設(shè)計工作； 
2、對項目前期及合同簽定階段的工作負責；
3、對項目概念、方案、施工圖階段的工作協(xié)調(diào)并對最終成果負責；
4、對方案及施工圖階段項目使用的各類材料、燈具選樣最終成果負責；
5、對項目內(nèi)設(shè)計師的工作流程及工作成果的質(zhì)量負責；
6、對同項目甲方的日常溝通、協(xié)調(diào)工作負責；
7、對駐場設(shè)計師針對現(xiàn)場狀況做的重大設(shè)計變更做確認工作；
8、監(jiān)控各項目的設(shè)計進度，確保工程竣工階段的有效實施；
9、總結(jié)和分析完工項目的設(shè)計缺陷問題，并提出改進及優(yōu)化方案；
10、主持項目論證和相關(guān)技術(shù)專業(yè)會議，審查與優(yōu)化各階段的設(shè)計方案、施工圖紙，確保設(shè)計成果的科學(xué)合理性，消除設(shè)計弊端與隱患，杜絕因設(shè)計缺陷造成的返工；
11、跟蹤、研究國內(nèi)外裝修設(shè)計潮流和趨勢，組織進行項目的研發(fā)，提高項目的設(shè)計水平，做好設(shè)計環(huán)節(jié)的成本控制；
12、負責組織編制和完善設(shè)計部相關(guān)的管理制度和流程，對執(zhí)行過程進行監(jiān)督；
13、整合公司資源，協(xié)調(diào)各方面的專業(yè)力量，開展公司內(nèi)部人員的培訓(xùn)和發(fā)展；
14、完成上級臨時交辦的各項工作；
15、嚴格遵守公司頒布的各項規(guī)章制度。

任職資格：
1、八年以上商業(yè)設(shè)計領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)歷；
2、五年以上獨立把控項目全案過程及團隊管理經(jīng)驗；
3、獨立主持過不低于三個大型商業(yè)類項目（購物中心、商業(yè)綜合體、舊城改造優(yōu)先），裝飾方案設(shè)計能力強、設(shè)計思維活躍、獨到，具備一定手繪功底；
4、設(shè)計理論知識豐富、扎實，熟悉設(shè)計相關(guān)規(guī)范、標準等；對裝飾設(shè)計所涉及的其他專業(yè)也具有較強的理論知識；
5、掌握行業(yè)最新資訊，有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)內(nèi)外各部門的能力；
6、具有較強的責任心、感召力和凝聚力，能獨立帶領(lǐng)團隊，同時具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。