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工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司銷售管理，確保公司銷售目標(biāo)的實現(xiàn)。建立和發(fā)展良好的銷售渠道和關(guān)系，保持與客戶的溝通和合作。
主要職責(zé)：
- 制定并執(zhí)行銷售策略，銷售計劃和銷售預(yù)算，確保公司銷售目標(biāo)的實現(xiàn)；
- 建立和發(fā)展良好的銷售渠道和關(guān)系，保持與客戶的溝通和合作；
- 負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂和跟蹤，確保客戶滿意度的提高；
- 定期提交銷售數(shù)據(jù)分析報告，為公司的銷售決策提供支持；
- 參與銷售模式和產(chǎn)品的改進(jìn)和調(diào)整，以提高銷售效率和質(zhì)量；
- 完成其他銷售相關(guān)工作，包括但不限于銷售項目推進(jìn)，銷售款項回籠等。
職位要求：
- 25歲—50歲。
- 高中以上學(xué)歷，3年以上銷售管理工作經(jīng)驗；
- 熟悉銷售體系，具有較強(qiáng)的項目管理能力；
- 熟悉銷售技巧、銷售策略和銷售流程，具備一定的銷售能力；
- 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的抗壓能力和解決問題的能力；
- 熟練掌握銷售數(shù)據(jù)分析工具，如Excel、Google表格等。
-按照單個項目提成