| 職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
| 結(jié)構(gòu)工程師 | 北京都市霍普建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1、方案階段（包括前期工作）：收集、整理和分析基礎(chǔ)資料，進(jìn)行本專業(yè)計算和分析，完成設(shè)計方案； 2、... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)工程師（中山） | 江蘇浩森建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、能熟練操作PKPM、CAD等軟件，熟悉MIDAS、ETABS等有限元分析軟件者尤佳；2、本科學(xué)歷及以上，有工作經(jīng)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 給排水工程師（中山） | 江蘇浩森建筑設(shè)計有限公司 | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、學(xué)歷：本科以上，建筑給排水專業(yè)畢業(yè)；2、工作經(jīng)歷（驗）：有工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、設(shè)計能力： 1） 能... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 造價高級工程師（概算主管） | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.主要負(fù)責(zé)項目安裝專業(yè)工程造價預(yù)算編制，安裝專業(yè)工程方案造價測算，及配合政府審查等工作；2.在項目... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 給排水設(shè)計助理工程師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、全日制給水與排水工程、市政工程、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、2年以上給排水設(shè)計工作經(jīng)驗... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 主任工程師（結(jié)構(gòu)專業(yè)） | 北京北建大建筑設(shè)計研究院有.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1、土木工程、結(jié)構(gòu)工程、工民建專業(yè)，大學(xué)本科及以上學(xué)歷2、10年以上工作經(jīng)驗3、具備國家一級注冊結(jié)構(gòu)工程師執(zhí)業(yè)資... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 土木結(jié)構(gòu)工程師（會粵語） | 有利華建筑預(yù)制件（深圳）有.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作內(nèi)容：土木工程設(shè)計師、建造、監(jiān)管及執(zhí)行大型建造和建筑項目，包括道路、建筑物、機(jī)場、隧道、天橋和供水及污... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 土木結(jié)構(gòu)工程師（會粵語） | 有利華建筑預(yù)制件（深圳）有.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作內(nèi)容：土木工程設(shè)計師、建造、監(jiān)管及執(zhí)行大型建造和建筑項目，包括道路、建筑物、機(jī)場、隧道、天橋和供水及污... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工程造價員 | 有利華建筑預(yù)制件（深圳）有.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1.大專以上學(xué)歷，一年以上（包括應(yīng)屆畢業(yè)生）相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.英語良好，能看懂一般的英文工程圖紙； 3... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 工程造價/預(yù)結(jié)算工程師 | 有利華建筑預(yù)制件（深圳）有.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 工作內(nèi)容：1、項目成本策劃；2、訂立合同前期檔，包括標(biāo)書檔、工程數(shù)量單和規(guī)范；3、招標(biāo)程式和投標(biāo)評估、合同協(xié)議... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 電氣設(shè)計工程師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、全日制電氣等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、具備設(shè)計院、智能化公司從事智能化專業(yè)設(shè)計2年及以上工作能... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 暖通設(shè)計工程師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)設(shè)計要求，與其他專業(yè)協(xié)作，完成暖通設(shè)計項目策劃、暖通方案、暖通初步設(shè)計、暖通施工圖等各階段... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 結(jié)構(gòu)設(shè)計所總工程師 | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)：1.作為部門結(jié)構(gòu)設(shè)計技術(shù)帶頭人，帶領(lǐng)團(tuán)隊執(zhí)行院技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略，支持技術(shù)和業(yè)務(wù)創(chuàng)新。2.具備項目負(fù)責(zé)人的... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 造價高級工程師（概算主管） | 廣州珠江外資建筑設(shè)計院有限.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 崗位職責(zé)： 1.主要負(fù)責(zé)項目安裝專業(yè)工程造價預(yù)算編制，安裝專業(yè)工程方案造價測算，及配合政府審查等工作； 2.在... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 造價工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：20人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、本科學(xué)歷，具有3年以上工程造價經(jīng)驗，熟悉定額,工程預(yù)算,結(jié)算,決算. 詳細(xì)信息.. | |||||
| 測量工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、大專以上學(xué)歷，具有3年以上公路測量工作經(jīng)驗，能獨立完成公路工程測量工作。會使用各種測量儀器，會g... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 鐵路路基工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；2、鐵路院校橋梁、隧道或路基工程專業(yè)；3、能吃苦、愛學(xué)習(xí)、具有創(chuàng)新能力；4... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 技術(shù)資料工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。從事工程項目技術(shù)資料編寫工作，英語四級優(yōu)先。 詳細(xì)信息.. | |||||
| 水電站工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職要求： 1、本科學(xué)歷，3年以上水電站工程經(jīng)驗，有國外工作經(jīng)驗優(yōu)先！工資面談。 詳細(xì)信息.. | |||||
| 廣播電視設(shè)備工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：8人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1，廣播電視設(shè)備工程師，5年以上中播發(fā)射吉、短播發(fā)射機(jī)、廣播電視發(fā)射機(jī)的維護(hù)、運營、檢修工作經(jīng)驗，動手能力強(qiáng)... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 計量工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：6人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1，學(xué)歷，大專以上，造價、預(yù)決算、工程管理、商務(wù)等。2，年齡25-48歲，男女不限，吃苦耐勞，性格開朗，三年以上計... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 水處理設(shè)備安裝工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 任職資格：1、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。三年以上工作經(jīng)驗，從事過污水處理廠，自來水廠，供水工程的施工，現(xiàn)場施工技... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 地鐵電氣工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1，具有電氣工程專業(yè)本科以上學(xué)歷，中級以上職稱，2，具有5-10年地鐵供電系統(tǒng)，牽引供電系統(tǒng)設(shè)計管理、施工管理以... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 軌道系統(tǒng)接口工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1，具有機(jī)電系統(tǒng)、系統(tǒng)工程等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，中級以上職稱，2，具有5年地鐵機(jī)電系統(tǒng)接口管理工作經(jīng)驗，牽頭供電... 詳細(xì)信息.. | |||||
| 軌道交通通信工程師 | 銅陵市中成外貿(mào)勞務(wù)有限責(zé)任.. | 2025/01/08 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
| 招聘人數(shù)：8人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限 | |||||
| 職位描述： 1，具有通信工程、電子信息等專業(yè)本科學(xué)歷，中級及以上職稱，2，具有5-10年地鐵通信系統(tǒng)設(shè)計管理、施工管理、測試... 詳細(xì)信息.. | |||||
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